第一章 總則
第一條 為進一步加強教學(xué)管理和教學(xué)過程監(jiān)督,建立完善的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控保障體系,根據(jù)學(xué)校加強教學(xué)工作的有關(guān)文件精神,結(jié)合學(xué)院教學(xué)督導(dǎo)工作的實際,特制定本章程。
第二條 教學(xué)督導(dǎo)工作是學(xué)院教學(xué)質(zhì)量管理、質(zhì)量監(jiān)控保障體系的重要組成部分。教學(xué)督導(dǎo)工作有利于促使全體教學(xué)人員進一步增強工作責(zé)任心,認真履行崗位職責(zé),提高教學(xué)質(zhì)量;有利于學(xué)院及時有效地解決教學(xué)中存在的問題;有利于幫助教師提高教學(xué)水平。
第三條 教學(xué)督導(dǎo)必須堅持實事求是、客觀公正的原則,以專家身份檢查、監(jiān)督、評價和指導(dǎo)教學(xué)工作,向?qū)W院和任課教師反饋教學(xué)情況,提出改進教學(xué)工作的建議。
第二章 組織機構(gòu)
第四條 學(xué)院成立教學(xué)督導(dǎo)組。教學(xué)督導(dǎo)組成員由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和部分教學(xué)水平高、治學(xué)嚴謹、責(zé)任心強的教師組成。教學(xué)副院長負責(zé)協(xié)調(diào)指導(dǎo)教學(xué)督導(dǎo)工作。
第五條 教學(xué)督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)小組和執(zhí)行小組。每組設(shè)組長1名、成員若干名,督導(dǎo)組成員任期3年,可連任,根據(jù)工作需要可予以調(diào)整。督導(dǎo)組如需調(diào)整,需報送黨政聯(lián)席會議審批。
第六條 教學(xué)督導(dǎo)組是學(xué)院教學(xué)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督機構(gòu)。
第三章 督導(dǎo)遴選
第七條 各系部根據(jù)學(xué)院要求推薦一定數(shù)量教學(xué)效果好、在師生中享有較高威信的教師作為教學(xué)督導(dǎo)組成員候選人。
第八條 教學(xué)督導(dǎo)組成員人選經(jīng)學(xué)院黨政聯(lián)席會議審議決定,由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)宣布督導(dǎo)組成員。
第九條 教學(xué)督導(dǎo)組成員因身體或個人原因無法繼續(xù)履行督導(dǎo)任務(wù)時,由學(xué)院黨政聯(lián)席會討論決定督導(dǎo)組成員的替換。替換的督導(dǎo)組成員任期按照原任期計算。
第四章 工作職責(zé)、 權(quán)利
第十條 教學(xué)督導(dǎo)有獨立工作的權(quán)利,應(yīng)當在黨政聯(lián)席會議的指導(dǎo)下完成學(xué)院教學(xué)工作的督與導(dǎo),對黨政聯(lián)席會議和學(xué)院教師大會負責(zé)。
第十一條 教學(xué)督導(dǎo)聽課可不事先通知任課教師和相關(guān)人員,每學(xué)期聽課不少于20節(jié),聽課后需如實認真地做好記錄,與任課教師及時交流,肯定成績、優(yōu)點,實事求是地指出問題,提出具體的改進建議,促進教師提高教學(xué)水平。
第十二條 每學(xué)期期中、期末將聽課記錄本、教學(xué)質(zhì)量評價表送交教科辦,以便匯總聽課信息及建議并反饋給有關(guān)系部及教研室。發(fā)現(xiàn)重大問題應(yīng)及時向教科辦及教研室反饋。
第十三條 可以采取其他適當形式履行職責(zé),如通過座談會、個別訪談等方式考察教學(xué)環(huán)節(jié),調(diào)研和分析評價教學(xué)質(zhì)量等。
第十四條 與教學(xué)有關(guān)的其他工作
(一)教學(xué)督導(dǎo)組受學(xué)院委托對教學(xué)和教學(xué)管理工作進行檢查和評估,有責(zé)任對學(xué)院教學(xué)發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)建設(shè)、教學(xué)改革和教學(xué)管理等重大事項提出意見和建議。
(二)參加教學(xué)評估及教學(xué)檢查、考核工作。根據(jù)工作需要或?qū)W院教學(xué)管理的安排,查閱教師的教學(xué)文檔,對教案、課件、試卷、畢業(yè)論文等教學(xué)文檔進行抽查,推進教學(xué)工作規(guī)范化管理。
(三)參與指導(dǎo)教學(xué)競賽、評比等活動。在學(xué)校各種教學(xué)競賽活動中指導(dǎo)教師提升教學(xué)能力。
(四)完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)任務(wù)。
第十五條 教學(xué)督導(dǎo)享有以下權(quán)利:
(一)參加學(xué)院提供的相關(guān)學(xué)習(xí)和交流機會,不斷提高督導(dǎo)工作水平。
(二)列席院部召開的重要教學(xué)工作會議。
(三)深入學(xué)院所有教學(xué)場所及教學(xué)管理單位檢查、了解教學(xué)運行及管理工作,查閱相關(guān)教學(xué)文檔及材料。
第十六條 學(xué)院為教學(xué)督導(dǎo)工作提供必要條件,支持教學(xué)督導(dǎo)開展工作,并支付一定的報酬。教學(xué)督導(dǎo)根據(jù)聽課或調(diào)研情況對教學(xué)質(zhì)量做出獨立判斷和評價,不受任何組織和個人的干涉。
第五章 工作制度
第十七條 每學(xué)期召開兩次教學(xué)督導(dǎo)全體會議。根據(jù)工作需要,經(jīng)組長提議,可以召開臨時會議。
第十八條 督導(dǎo)組組長每學(xué)期應(yīng)制定督導(dǎo)計劃;撰寫期中教學(xué)檢查、評教評學(xué)等專項工作總結(jié)、期末督導(dǎo)工作總結(jié)。
第十九條 教學(xué)督導(dǎo)組成員應(yīng)當遵守保密和回避制度,對評估、評審、選優(yōu)、推薦和教學(xué)事故處理過程中的評議內(nèi)容,必須嚴格保密。
第六章 督導(dǎo)工作考核
第二十條 原則上督導(dǎo)聽課工作量每月不少于5個學(xué)時。
第二十一條 學(xué)院對督導(dǎo)工作成績突出者給予表彰和獎勵;對督導(dǎo)工作出現(xiàn)嚴重問題者追責(zé)。
第七章 附則
第二十二條 教師對教學(xué)督導(dǎo)提出的意見、建議有異議,可在收到意見、建議五個工作日內(nèi)提出復(fù)議。對復(fù)議后結(jié)果不服可報學(xué)院,由學(xué)院黨政聯(lián)席會議做出有關(guān)決定。
第二十三條 本章程未盡事宜由學(xué)院教學(xué)督導(dǎo)組提出意見和建議,由學(xué)院黨政聯(lián)席會議審定。
第二十四條 本章程經(jīng)由教學(xué)督導(dǎo)組成立大會通過,教科辦負責(zé)解釋。
計算機學(xué)院
2022年3月4日