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信工院班委會(huì)考核制度

作者: 發(fā)布時(shí)間:2014-04-20 點(diǎn)擊數(shù): 來(lái)源:

一、扣分細(xì)則

1、會(huì)議—10分:遲到、早退扣0.5分;請(qǐng)假后沒(méi)有請(qǐng)同學(xué)替代開(kāi)會(huì),扣1分;缺席扣2分。

2、執(zhí)行情況—30分:

①.材料上交超過(guò)規(guī)定時(shí)間點(diǎn)扣1分/次,未交扣2分/次;

②.未及時(shí)回復(fù)短信扣1分/次。

3、匯報(bào)—10分:

①.工作總結(jié):未按時(shí)交工作總結(jié)扣1分,未交工作總結(jié)扣2分;

②.積極與主席部交流班級(jí)工作,加1~2分。

4、抽查—10分:

①要求傳達(dá)事項(xiàng)對(duì)班上同學(xué)進(jìn)行不定期抽查,未傳達(dá)扣1分/次.

②班級(jí)活動(dòng)(例如班會(huì)等)邀請(qǐng)學(xué)生會(huì)人員參加,由學(xué)生會(huì)成員打分。合格者加1分,優(yōu)秀者加2分,不合格者扣1分。

③查堂:凡遲到或早退者,每人每次扣該班級(jí)成績(jī)0.5分;無(wú)故缺勤者, 每人每次扣該班級(jí)1分;點(diǎn)到幫帶點(diǎn)的班級(jí)每人每次扣該班級(jí)2分。(對(duì)于大一新生,早晚自習(xí)同樣遵循該條。)

5、班級(jí)管理—40分:

①.自主進(jìn)行班級(jí)特色制度建設(shè)及活動(dòng)開(kāi)展(附相關(guān)材料),加0.5分;

②.參與學(xué)生會(huì)各部門(mén)開(kāi)展的集體活動(dòng),院部初選加0.5分、院部復(fù)選加1.0分、院部演出1.5分,以上各項(xiàng)只取最高項(xiàng),不重復(fù)累加。

③對(duì)好人好事并在校院級(jí)得到表?yè)P(yáng)者每人每次加該班級(jí)0.5分, 對(duì)于班級(jí)或個(gè)人對(duì)院部有特殊貢獻(xiàn)者每人每次加該班級(jí)1分。

注:此考核制度為100分制。此制度用于各個(gè)部門(mén)對(duì)于班委會(huì)相應(yīng)機(jī)構(gòu)的考核。考核評(píng)分將作為班級(jí)評(píng)優(yōu)依據(jù)。此外,班干部德育分也將與此評(píng)分直接掛鉤。

二、關(guān)于班級(jí)排名

每月進(jìn)行考核匯總,將各班級(jí)排名,張榜公示,并進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度:

1、每學(xué)期平均分排名前三名,相應(yīng)的增加年度獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金、入黨積極分子名額,并相應(yīng)增加班委(班長(zhǎng)、團(tuán)支書(shū)、其他干部)德育分每人4、3、2分,班級(jí)其他每人加德育分1分。每學(xué)期平均分排名后兩名,相應(yīng)的減少年度獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金、入黨積極分子,(排名后的班級(jí)需從下發(fā)的名額中至少拿出一個(gè),最多拿出三個(gè)名額給排名前的班級(jí))并相應(yīng)扣除班委德育分每人3、2分,班級(jí)其他每人扣品行考核0.5分。

2、對(duì)月排名前三的班級(jí)在先進(jìn)班級(jí)、優(yōu)秀團(tuán)支部評(píng)比中優(yōu)先考慮。

3、各班級(jí)考核均達(dá)95分以上則不執(zhí)行以上扣指標(biāo)制度。

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